论坛文集
遂昌金矿在平稳开局中先声夺人
[size=4]遂昌金矿在平稳开局中先声夺人[/size]◎吕伟民[/size] 战鼓催征马蹄疾,扬帆奋进正当时。新年伊始,遂昌金矿一手抓疫情防控、一手抓安全生产,以“起步即冲刺,开局即决战”的气势,较好完成了生产经营任 .. |
浙江冶金多措并举让“劳动光荣”成为企业职工的坚定信念
【企业广角】 政治上保证 制度上落实 素质上提高 权益上维护[size=4]浙江冶金让“劳动光荣”成为企业职工的坚定信念[/size]◎陈柳兵[size=5][/size] “我们紧跟产业工人队伍建设改革试点工作的整体部署,积极探 .. |
雅克拉采气厂管理职工新招:“表彰榜”上有奖励 “曝光台”前受教育
【企业广角】 [size=4]“表彰榜”上有奖励 “曝光台”前受教育[/size]◎单旭泽[size=5][/size] 11月3日早上,西北油田雅克拉采气厂安全监督员李自强看着贴在办公楼两边公告栏上的“表彰榜”心里很是 .. |
中建二局西南分公司:靠求新求稳求变“弯道超车”
中建二局西南分公司:靠求新求稳求变“弯道超车” ◎陈柯宇[size=5][/size] 从年合同额不过10亿的“微型”企业,到连续3年蝉联重庆同级次建筑企业第一名;从从未接触环保项目,到建设长江经济带上重要水质提升工程 .. |
【企业广角】建“幸福杭钢”,职工与企业同发展共成长
【企业广角】 [size=4]建“幸福杭钢”,职工与企业同发展共成长[/size]◎陈柳兵[/size][size=5][size=10] [/size] “在推动企业高质量发展中,要把‘幸福杭钢’建设贯穿始终,让职工共享企业发展成果,不断提高职 .. |
深化力专业化改革促供电高质量创效发展
深化力专业化改革促供电高质量创效发展 截至今年3月底,原本属于各采油气厂的高压电力资产管理权全部移交给了供电服务中心,这标志着中原油田电力专业化整合的纵深发展。此前,供电服务中心接收员工735人,新成立 .. |
是什么偷走了员工的学习动力
是什么偷走了员工的学习动力 山西兰花集团煤化工公司 乔吉奎 一个企业的发展壮大需要一支高素质尤其是专业素质过硬的人才队伍。那么,企业应该怎样才能打造一支技术过硬的员工队伍呢?实践 .. |
基层安全员为何“不作为”
山西兰花集团煤化工公司 乔吉奎 前不久,去生产现场采访。看到有两名工人正在安装一台新设备,旁边还站着他们所在车间的安全技术员张晨宇。我正想 .. |
劳模缘何“很受伤”?
劳模缘何“很受伤”? 山西兰花集团煤化工公司 路一鸣 最近,老同学邹磊打电话说,今年他被他们单位给评上劳动模范了。我为他高兴,向他祝贺。谁知,邹磊却嘟囔着 .. |
冀中能源葛泉矿工会:抓基层 打基础 创建标准化一流班组
◆班组建设亮点 冀中能源葛泉矿工会:[/size] [size=4]抓基层 打基础 创建标准化一流班组◎文∕王晓丹 王素彬 图∕程红涛 今年以来,面对新形势、新目标、新任务,冀中能源股份公司葛泉矿工会将创建标准化一流班 .. |
班长李胜果:带班跟带兵一样,要有谋有略
带班跟带兵一样,要有谋有略◎山东港口日照港股份二公司门机队东港门机乙班班长 李胜果 [attachment=498286] 图1:东港门机乙班集体合照 我叫老李,是山东港口日照港股份二公司门机队东港门机乙班班长,主要 .. |
变电检修班班长贾强:我用“加减乘除”法管班组
我用“加减乘除”法管班组◎贾强/口述 王春文 刘鹏/整理 我叫贾强,48岁的我已在国网山东省电力公司高青县供电公司奋斗了25个年头。2018年开始,公司开展“创新型”班组建设,作为公司检修工区变电检修班的班长,我 .. |
从“最末”到“第一” 我的治班秘笈:细、严、实
从“最末”到“第一” 我的治班秘笈:细、严、实 山西兰花煤化工公司电气运行四班班长 邢建红 作为一名电气运行班长,我在我 .. |
我的管理经——“技、严、情”
我的管理经——“技、严、情” 我叫郭海忠,今年33岁,是山西兰花集团煤化工公司电气车间的一名检修班长。作为企业的“芝麻小官”,我曾被评过先进和劳模,还带领我的班组多次获得单位和 .. |
徐庄煤矿技能大师张忠坦:一次“出丑”改变人生命运
“大屯工匠”张忠坦:一次“出丑”改变人生命运◎魏明东10月12日下午15时,中煤能源集团大屯公司徐庄煤矿“工匠学校”的教室里座无虚席,来自19个基层区队和机关科室的50余名学员,正在认真聆听工匠教师张忠坦讲解 .. |
走好我们自己的“远征”路
在全社会广泛开展“四史”学习教育之际,夏总编一行重走长征路,到中国红军长征集结地和出发地江西于都县探寻的所思所悟,给我们广大班组职工带来了新的精神食粮。 光阴似箭,岁月如梭,转眼间,我们即将迎来我们党 .. |